Folgenabschätzung für die Skills Portability Initiative (SPI)

Wie können Transparenz, Vergleich- und Übertragbarkeit von Qualifikationen und Kompetenzen erhöht und damit die Mobilität von Arbeitskräften in der EU gefördert werden? Studie sucht Antworten.

image by Foto von Jed Owen auf Unsplash

Die poli­ti­schen Leitlinien der Europäischen Kommission für den Zeitraum 2024–2029 zielen darauf ab, Wohlstand und Wettbewerbsfähigkeit der EU zu stärken, indem alle Kompetenzen best­mög­lich genutzt werden – unab­hän­gig davon, wo und wie sie erworben wurden. Die Skills Portability Initiative (SPI) ist eine der zentralen Säulen der Union of Skills und soll die Arbeitskräftemobilität weiter erleich­tern sowie Arbeitnehmer:innen und Unternehmen zusätz­li­che Möglichkeiten eröffnen, das Potenzial des Binnenmarkts voll auszuschöpfen.

Die SPI umfasst drei Maßnahmen:

  • Maßnahme 1: ein möglicher Legislativvorschlag zur Förderung der Arbeitskräftemobilität durch ver­bes­ser­te Transparenz von Qualifikationen und Kompetenzen sowie durch Digitalisierung;
  • Maßnahme 2: mögliche Maßnahmen zur Erleichterung, Modernisierung und Ausweitung von Anerkennungsverfahren für regle­men­tier­te Berufe;
  • Maßnahme 3: ein möglicher Legislativvorschlag für gemein­sa­me Regeln zur Vereinfachung der Verfahren zur Anerkennung von Qualifikationen und Kompetenzen von Drittstaatsangehörigen.

Da die vor­ge­schla­ge­ne Initiative vor­aus­sicht­lich erheb­li­che wirt­schaft­li­che, soziale und regu­la­to­ri­sche Auswirkungen haben wird, ist eine umfas­sen­de Folgenabschätzung erfor­der­lich. Expert:innen von 3s bringen dazu ihre Expertise ein. Diese Studie (koor­di­niert von Ecorys, Belgien, mit 3s als Konsortialpartner) unter­stützt die Folgenabschätzung zu Maßnahme 1 sowie die Bewertung der Gesamtauswirkungen der Skills Portability Initiative (Maßnahmen 1, 2 und 3).

Ziele der Studie sind:

  • Bereitstellung von Evidenz zur aktuellen Situation der Übertragbarkeit von Qualifikationen und Kompetenzen zwischen den EU-Mitgliedstaaten und zu deren Nutzung am Arbeitsmarkt
  • Identifikation von Problemen, Treibern und Herausforderungen im Zusammenhang mit der Übertragbarkeit von Qualifikationen und Kompetenzen in der EU, ins­be­son­de­re im Hinblick auf Transparenz und Digitalisierung
  • Entwicklung möglicher poli­ti­scher Handlungsoptionen zur Bewältigung dieser Herausforderungen
  • Bewertung der Auswirkungen dieser Optionen

Darüber hinaus führt das Projektteam umfas­sen­de Konsultationsaktivitäten durch, darunter Befragungen, Interviews, Fokusgruppen und Expert:innen-Workshops, und erstellt Fallstudien zu aus­ge­wähl­ten Themen.


Projekt: Study sup­port­ing the impact assess­ment for the Skills Portability Initiative (SPI)

Ansprechperson: Karin Luomi-Messerer

Mail to karin.luomi-messerer@3s.co.at

Client: DG EMPL

Laufzeit: 10/2025-12/2026

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